Kauno miesto Greitosios medicinos pagalbos stoties administravimas ir jo tobulinimas
Barbuškaitė, Deimantė |
Masiulis, Kęstutis | Darbo gynimo komisijos pirmininkas / Thesis Defence Board Chairman |
Nefas, Saulius | Recenzentas / Rewiewer |
Guogis, Arvydas | Darbo gynimo komisijos narys / Thesis Defence Board Member |
Smalskys, Vainius | Darbo gynimo komisijos narys / Thesis Defence Board Member |
Židonis, Žilvinas | Darbo gynimo komisijos narys / Thesis Defence Board Member |
Magistro baigiamajame darbe analizuojamos Kauno miesto Greitosios medicinos pagalbos stoties administravimo ypatybės bei jo tobulinimo galimybės. Darbo TIKSLAS įvertinti Kauno miesto Greitosios medicinos pagalbos stoties administravimą bei teikti siūlymus administravimo tobulinimui. Siekiant užsibrėžto tikslo sprendžiami sekantys konkretūs UŽDAVINIAI: ● Apžvelgiant mokslinę literatūrą apibrėžti administravimo sudedamųjų dalių ypatumus; ● Pateikti informaciją apie greitosios medicinos pagalbos tarnybų administravimą Lietuvoje; ● Ištirti Kauno miesto greitosios medicinos pagalbos stoties išorinę ir vidinę aplinką; ● Atlikti Kauno miesto greitosios medicinos pagalbos stoties veiklos privalumų, trūkumų, galimybių ir grėsmių (SSGG) analizę; ● Atikus Kauno miesto Greitosios medicinos pagalbos stoties tyrimą įvertinti įstaigos administravimą; ● Pateikti pasiūlymus (rekomendacijas) Kauno miesto greitosios medicinos pagalbos stoties administravimo tobulinimui. DARBO STRUKTŪRA. Darbas susideda iš trij�� dalių: Pirmoje darbo dalyje pateikiama informacija apie administravimo esmę ir jo sudedamąsias dalis. Toliau analizuojama įvairiuose moksliniuose šaltiniuose išskiriamos organizaciją supančių aplinkų – išorinės ir vidinės veiksnių samprata, plačiau išaiškinama įstaigos SSGG analizės svarba. Antroje dalyje aprašomi tyrimo metodai, apibūdinamas tyrimo kontingentas, jo parinkimo būdai, supažindinama su tyrimo duomenų rinkimo instrumentais. Trečioje darbo dalyje analizuojama Kauno miesto greitosios medicinos pagalbos stoties esama padėtis (vidaus administravimo kontekste), išorinė ir vidinė aplinka. Nagrinėjama, kurie išorės bei vidaus veiksniai teigiamai, o kurie neigiamai įtakoja šios įstaigos veiklą. Ketvirtoje darbo dalyje pateikiamos darbo išvados su siūlymais (rekomendacijomis) kaip tinkamai spręsti kylančias problemas ir tobulinti Kauno miesto greitosios medicinos pagalbos stoties administravimą.
This magistracy work analyses administration of Kaunas emergency response center and management improvement of its job Work purpose emergency response center of Kaunas measure management and purvey offers to its improvement. Reaching this purpose tackle next particular tasks: ● Review nonfiction peculiarity define management components; ● To introduce with information about emergency response centers management in Lithuania; ● To exam emergency response center of Kaunas external and internal environment; ● To perform strengths, weaknesses, opportunities and threats activity analysis (SWOT) of emergency response center of Kaunas; ● To value management of Kaunas emergency response center; ● To purvey offers to management improvement emergency response center of Kaunas. Work composition. Work contains from three parts: First part contains information about tender gist of management and its components. Thereinafter analyzing in various nonfiction separable organization surrounding environments - outside and inside factors conception, enlarged explain organization SWOT importance to organization. Second part describe investigation methods, character contingent of investigation, its selection ways and induction with instruments of exploration target typesetting. Third part analyses actuality (in context of internal management) of emergency response center of Kaunas, external and internal environment. Pending which factors are positive and which are negative in organization activity. Fourth part propose investigation conclusion with offers (recommendation) how to deal emergent problems in organization and improve management of Kaunas emergency response center.