Valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų pareiga deklaruoti privačius interesus ir pareiga nusišalinti:teisinio reguliavimo ypatumai Lietuvoje ir kai kuriose kitose Europos Sąjungos valstybėse narėse
Kubilius, Dainius |
Šio magistro baigiamojo darbo tikslas – sisteminiu požiūriu nustatyti valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų pareigos deklaruoti privačius interesus ir pareigos nusišalinti teisinio reguliavimo tobulinimo galimybes Lietuvoje. Šiam tikslui pasiekti magistro baigiamajame darbe keliami trys uždaviniai: 1) atskleisti viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje esmę; 2) ištirti valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų pareigos deklaruoti privačius interesus teisinio reguliavimo ypatumus kai kuriose ES valstybėse narėse ir įvertinti jų panaudojimo galimybes tobulinant Lietuvos valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų privačių interesų deklaravimo teisinio reguliavimo modelį; 3) ištirti valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų pareigos nusišalinti teisinio reguliavimo ypatumus kai kuriose ES valstybėse narėse ir įvertinti jų panaudojimo galimybes tobulinant šios srities teisinį reguliavimą Lietuvoje. Magistro baigiamojo darbo struktūra pasirinkta atsižvelgiant į tyrimo objektą, tikslą ir uždavinius. Darbą sudaro įvadas, trys skyriai, išvados, pasiūlymai, literatūros sąrašas, santrauka (lietuvių ir anglų kalbomis) ir priedai. Pirmajame skyriuje atskleidžiama viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje esmė, t. y. viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje tikslai, interesų konfliktų samprata, atsiradimo priežastys ir tipai. Antrajame ir trečiajame skyriuose analizuojami Lietuvos ir kai kurių kitų ES valstybių narių (Prancūzijos, Vokietijos, Estijos, Latvijos, Lenkijos) valstybinėje tarnyboje dirbančių asmenų pareigos deklaruoti privačius interesus ir pareigos nusišalinti teisinio reguliavimo modeliai ir jų požymių panaudojimo galimybės tobulinant šios srities teisinį reguliavimą Lietuvoje.
The objective of this Master's thesis is a systematic approach to identify possibilities of the regulatory development of the obligation of civil servants to declare private interests and the obligation to disqualify themselves from decision making in Lithuania. To achieve this, the following three objectives have been raised in this Master's thesis: 1) to disclose an obligation to combine public and private interests 2) to study the peculiarities of legal regulation referring to obligation to declare private interests in some EU Member States and to assess their potential for development purposes of current legal regulation in Lithuania with reference to this matter 3) to study the peculiarities of legal regulation concerning the obligation of civil servants to disqualify from decision making in some EU Member States and to assess their potential for purposes to develop current legal regulation in Lithuania in this sphere. The structure of this work has been chosen taking into consideration the study object, objectives and goals. The Master's thesis consists of an introduction, three chapters, conclusions, recommendations, references, summary (in Lithuanian and English) and annexes. The first chapter reveals the essence of obligation for civil servant to combine the public and private interests, objectives of this obligation, conflicts of interest in public service, causes and types of those obligations. The second and third chapters analyze peculiarities of legal regulations in respect to obligation for civil servants to declare private interests and the obligation to disqualify themselves from decision making in Lithuania and some other EU countries (France, Germany, Estonia, Latvia, Poland) and usability of EU countries legal regulations for the improvement purposes of current legal regulation in Lithuania in this respect.