Darbuotojų saugos ir sveikatos vadyba: ES strategija ir situacija Lietuvoje
| Author(s) | ||
|---|---|---|
Pikturnienė, Aldona Zita | Klaipėdos valstybinė kolegija | Lietuvos verslo kolegija |
Klaipėdos valstybinė kolegija |
| Date Issued |
|---|
2007 |
Darbuotojų saugos ir sveikatos problemos straipsnyje nagrinėjamos veiklos vadybos požiūriu. Tarptautinės bendruomenės dėmesys šioms problemoms atskleistas analizuojant Tarptautinės Darbo Organizacijos bei Europos Bendrijos dokumentus. Nustatyta, kad daugelį šios veiklos vadybos funkcijų Lietuvoje reglamentuoja nacionaliniai teisės aktai. Analizuojant darbuotojų saugos ir sveikatos situaciją šalyje, atskleista, kad daugiau nei pusė sunkių ir mirtinų nelaimingų atsitikimų įvyksta dėl organizacinių priežasčių; neretai įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos apsiriboja formalios dokumentacijos rengimu; silpnai diegiama standartizuota darbuotojų saugos ir sveikatos vadybos sistema.
The problems of occupational safety and health are analysed from the standpoint of activity management in this article. International community's consideration for these problems is disclosed when analysing the documents of International Labour Organization and the documents of European Association. When analysing occupational safety and health management's situacion in Lithuania, it is revealed that more than half serious and martal accidents happen due to organizational resons. The standardized occupational safety and health management's system is implanted poorly in enterprises. Sometimes occupationla safety and healt services of enterprise limit with the preparation of formal documents.